Hardware engineer E&I

Voor een innovatieve opdrachtgever in de regio Midden-Nederland (omgeving Utrecht, Zwolle, Deventer, Arnhem) zoeken wij een ervaren Hardware Engineer die zijn of haar expertise wil inzetten voor het ontwerpen van slimme en efficiënte hardware-oplossingen voor industriële machines en installaties.

Over de functie

Als Hardware Engineer speel je een cruciale rol in de ontwikkeling van elektrotechnische systemen binnen uiteenlopende technische projecten. Je werkt projectmatig aan oplossingen die de werking van machines en productieomgevingen optimaliseren, moderniseren en automatiseren. Denk hierbij aan het ontwerpen van besturingspanelen, het opstellen van elektroschema’s in EPLAN en het toepassen van relevante normen en richtlijnen.

Je werkzaamheden voer je deels uit bij de klant op locatie, deels vanuit huis of op één van de kantoren van onze opdrachtgever. Deze hybride werkwijze biedt jou de flexibiliteit om je werk efficiënt en prettig in te richten.

Wat ga je doen?

In deze functie houd je je bezig met het ontwerpen en uitwerken van elektrotechnische installaties voor industriële toepassingen. Je stelt elektroschema’s en tekeningen op in EPLAN en past relevante normen en richtlijnen toe binnen de machinebouw en procesautomatisering. Daarnaast werk je intensief samen met projectteams, waaronder software- en mechanical engineers, om tot geïntegreerde oplossingen te komen. Je begeleidt de realisatie en inbedrijfstelling van systemen en draagt actief bij aan het signaleren van verbeterkansen en het ontwikkelen van innovatieve oplossingen.

Wat vragen wij van jou?

1. Een afgeronde hbo-opleiding in Elektrotechniek of een vergelijkbare richting;
2. Minimaal 3 jaar ervaring als Hardware Engineer of Electrical Engineer in een industriële omgeving;
3. Gedegen kennis van EPLAN en relevante regelgeving;
4. Je woont in Nederland en beheerst de Nederlandse taal uitstekend (niveau C1);
5. Beheersing van de Engelse taal is een pré;
6. Analytisch, nauwkeurig en communicatief sterk.

Wat bieden wij jou?

1. Een vaste aanstelling bij een toonaangevende technische organisatie;
2. Een dienstverband van 32 of 40 uur per week;
3. Bruto maandsalaris tussen € 2.700 en € 5.000, afhankelijk van kennis en ervaring;
4. 24 vakantiedagen en 6,5 ADV-dagen, met de optie om extra dagen bij te kopen;
5. Keuze uit een mobiliteitsvergoeding of een leaseauto;
6. Een goed geregeld pensioen en collectieve verzekeringen;

Interesse? Neem dan contact op met Mitchell!